Contexte et mobilisation
Les principaux syndicats du canton de Vaud, SSP Vaud, SUD et FSF Vaud, annoncent une grève le 18 novembre pour prolonger la mobilisation déclenchée après la manifestation du 2 octobre à Lausanne contre les coupes budgétaires prévues pour 2026.
La mobilisation du 2 octobre et le contexte régional
À Lausanne, plus de 10 000 personnes se sont réunies pour dénoncer ces mesures d économie annoncées par le Conseil d’État vaudois pour l année 2026.
Budget 2026 et mesures associées
Le gouvernement vaudois a présenté le 24 septembre le budget prévisionnel pour 2026, qui affiche un déficit de 331 millions de francs. Les économies prévues atteignent 305 millions et touchent l’ensemble des départements, avec une incidence plus marquée sur les secteurs de la santé et de la formation.
Pour le personnel de l’État, une contribution de crise de 0,7 % du salaire brut est envisagée en 2026 pour les classes salariales 6 à 18. Les syndicats contestent cette mesure ainsi que l’ensemble des économies et demandent l’annulation des dispositions déjà prises et de celles prévues dans le budget 2026, conformément à leur résolution.
Par ailleurs, les revendications incluent l’ouverture de négociations avec le Conseil d’État et l’arrêt des baisses d’impôts au profit des contribuables les plus riches.
Échéances et perspectives d’action
Les trois syndicats indiquent qu’ils feront grève partout où cela est possible et rappellent que le droit de grève est reconnu par l’Organe de conciliation dans le secteur public, rendant l’action licite.
Si le Conseil d’État ne revient pas sur ses mesures qui affectent les services publics et parapublics du canton, une nouvelle journée de grève et d’actions pourrait être envisagée le mardi 25 novembre. À l’issue de cette journée, des assemblées générales seront organisées et la reconduction de la mobilisation sera discutée au niveau des organisations.
À partir du début décembre, le mouvement se poursuivra en tenant compte des débats et décisions du Grand Conseil sur le budget et l’adoption de décrets susceptibles d’affecter les salariés des secteurs publics et subventionnés.
Sources: ats/juma
